第266章 你家的猫猫的呢？你不就是？一万员工不遥远！(3/4)

铺，有四家店铺已经出租了出去。不过苏扬备案很多，很果断的重新挑了四家店铺。当初帮九香餐饮找到这十家店铺的市场拓展部员工，自然也会到一万的奖金！反正都是股东交的指导费，苏扬也不可能昧下这十万块！当然，对市场拓展部的员工来说，这肯定是一个意外之喜。同时，味美佳和九香餐饮的装修业务，也分了一部分给徐珠家的装修公司，大家算是开展一些初步合作。其次就是在丰园前往林城寻求收购本地食材供应公司时，一部分九香餐饮的市场拓展部的员工也开始进入贵省林城，并活跃起来。苏扬又抽空给九香火锅店的三十多位候补店长们演讲了一番，给他们加油打气。这些候补店长都比较给面子，在苏扬结束演讲之后那真是掌声雷动！他们都比较年轻，岁数都在三十岁以下。年轻人没有家室拖累，更愿意在其他地区工作，也更有闯劲！这其中有一半人是在外面招聘的，都有做火锅店的经验。还有一半曾经是九香火锅店的普通员工！他们都是各分店店长经过培养过后推荐上来的。许多都有一两个月当店长的经验，碰到稍微懒些的店长……经验甚至更多！别看他们年轻，有些人其实已经在餐饮店干了七八年了。许多十八岁就出来跑社会了，毕竟有学历的一般都不会出来端盘子！当个火锅店店长而已，对学历没多大要求。比较会说话，性格出众，差不多能管好火锅店的生意，能处理一些意外突发状况就行。如果处理不了，就呼叫大区经理。大区经理处理不了，还有当地股东……这帮人对九香餐饮的归属感也是极高的。普遍85以上，少数早就突破了90，看到苏扬的眼神都在发光！他们都很清楚，这次机会有多来之不易！收割一波忠诚度，带着十多万离开，苏扬就回总公司进行星火传媒、美家家政的招聘，进行味美佳、九香火锅店、星火健身的选店。除了丰园在林城的收购谈判以外，巨帆控股与东城地产有关烟湖教育的谈判也在继续！除此以外，他也经常将车停在产业园区许多mcn公司的门口，稍微记录一下这些公司里的人才，也包括签约网红！每天苏扬的行程，都被小秘书姜雨贞安排得比较满。而这时候，巨帆控股旗下的公司在苏扬母校的校招也快结束了。这次巨帆控股旗下各公司给了苏扬母校七十三个名额。除了那些需要出差的职位，其他职位很快就招满了。这件事苏扬是交给人事总监做的